Seminārs Bauskā: Veiksmīga personīgā zīmolvedība – konkurētspēja karjerā un uzņēmējdarbībā
Bauskas Centrālā bibliotēka sadarbībā ar Latvijas Tirdzniecības un rūpniecības kameru un Bauskas novada pašvaldību organizē karjeras un profesionālās izaugsmes semināru uzņēmējiem un vidusskolēniem. Seminārs notiks 21.novembrī (trešdien) plkst.13.00 Bauskas novada domes 2.stāva zālē.
DarbaGuru vadītāja Inga Daliba Elva Baltic organizētajā Pieredzes laboratorijā nr.3 stāstīs par mūsdienīgu kandidātu uzrunāšanu
Š.g. 14.novembrī no 08:30 līdz 13:00 Grand Poet viesnīcā, Raiņa bulvārī 5/6 Rīgā, notiks "Pieredzes laboratorija III:
mūsdienu izaicinājumi personālvadībā".
DarbaGuru aicina uz 8.Grand Sales konferenci Rīgā
Š.g. 14.novembrī Radisson Blu Daugava Hotel 10:00 - 18:00 notiks jau 8. pēc kārtas pārdošanas un vadības konference "Grand Sales". Konferences organizatori biznesa semināru uznēmums "Business Education Plus" aicina uz noderīgas informācijas piesātinātu dienu ar lektoriem no visām trim Baltijas valstīm.
Kā vislabāk ievietot īstos atslēgvārdus savā CV
Iepriekšējās darba pieredzes un izglītības atspoguļojums CV ir viens no pirmajiem priekšstatiem, ko radām potenciālajam darba devējam. Tā kā darba tirgū konkurence ir liela un ik dienas personāla atlases speciālisti saņem neskaitāmus CV, kas ir īstie atslēgvārdi, lai pamanītu manējo?
Kā pielāgot darba vidi mileniāļu paaudzes darbiniekiem?
Tūkstošgades paaudze jeb mileniāļi ir paaudze, kas uzaugusi tehnoloģiju pārmaiņu laikmetā un nākusi pasaulē pēc 1980.gada. Paaudze, kurai ir citādāka pieeja attiecībā uz vērtību sistēmu, darba vidi un savu nozīmi darba tirgū. Kā sarunāties ar mileniāļiem un radīt viņiem tādus darba apstākļus, lai saglabātu šīs paaudzes darbinieku lojalitāti uzņēmumam ilgtermiņā?
DarbaGuru aptauja: Cik svarīgs darbiniekiem ir uzņēmuma vadītāja personīgais zīmols?
Varens Bafets (Warren Buffett) ir teicis, ka labas reputācijas izveidošana var prasīt 20 gadus, bet tās sagraušana – dažas minūtes. Šajā citātā ir daudz patiesības, kas apstiprinājusies vairākos dzīves piemēros, kad lielu starptautisku kompāniju darbinieki vai vadītāji gadiem veidotu uzņēmuma reputāciju, sagrauj ar vienu uzrunu vai neveiksmīgu rīcību.
Seminārs Liepājā: Kā izveidot spēcīgu personīgo zīmolu Facebook, LinkedIn, tīklošanā
23.oktobrī Liepājas Latviešu biedrības namā notika Europe Direct informācijas centra un Latvijas Tirdzniecības un rūpniecības kameras Liepājas nodaļas organizētais seminārs “Kā izveidot spēcīgu personīgo zīmolu Facebook, LinkedIn un tīklošanā”, kuru vadīja personīgās zīmolvedības konsultante, rekrutiere, DarbaGuru Academy un personāla atlases un konsultāciju uzņēmuma DarbaGuru vadītāja Inga Daliba.
Seminārs Ventspilī: Veiksmīga pašprezentācija un kontaktu veidošana profesionālajā tīklā LinkedIn
Ventspils Augstskolas bibliotēkā 8.oktobrī plkst.15.00 notika Europe Direct informācijas centra (EDIC) Ventspils seminārs “Veiksmīga pašprezentācija un kontaktu veidošana profesionālajā tīklā LinkedIn”, kuru vadīja Inga Daliba, personāla atlases un konsultāciju uzņēmuma “DarbaGuru” un personīgās zīmolvedības akadēmijas “DarbaGuru Academy” vadītāja.
5 darba intervijas jautājumi, uz kuriem būtu jāsagatavo atbildes jau iepriekš
Pašprezentācijas spēja ir ļoti nozīmīga prasme, ko vajag attīstīt, jo tā noderēs ne tikai profesionālajā vidē, bet dzīvē kopumā. Pārliecinoša iepazīstināšana ar sevi var sagādāt mums daudz jaunu iespēju, arī jaunu darba vietu. Kas ir tie pieci jautājumi, uz kuriem savlaicīgi sagatavot atbildes, lai Tu pievērstu personāla atlases speciālista uzmanību un atšķirtos starp simtiem citu kandidātu?
Ieteikumi, kā veiksmīgi iejusties jaunā darba vietā
Karjeras laikā ikviens ir piedzīvojis stresu un neziņu, stājoties jaunās darba attiecībās. It sevišķi, ja esi aizgājis no iepriekšējās darba vietas, kur lielākajā daļā situāciju juties kā zivs ūdenī. Un nu esi nonācis jaunā vidē un sastapies ar jauniem pienākumiem. Neviena no šīm pieredzēm nav viegla, bet tā palīdz pilnveidot sevi, kā arī liek izkāpt no komforta zonas, kurā dzīvojoties ilgtermiņā mēs virzāmies nevis uz priekšu, bet atpakaļ.
Ārštata darbs – iespējas un izaicinājumi jeb ko der zināt topošajiem frīlanceriem
Runājot par daudzveidīgajām darba iespējām, laiku, kurā dzīvojam, gribas saukt gluži par zelta laikmetu – tā kā ir tagad, nav bijis nekad. Izņemot specifiskas profesijas un nozares, strādā, kur vēlies, vienalga, kurā diennakts laikā un kādā apjomā. Radi savu biznesu vai mājražošanu. Strādā no mājām, birojā vai kopstrādes telpā. Darba laiks ir kļuvis par relatīvu jēdzienu un tie, kam acis deg par ideju un virzību uz priekšu, var izmantot bezgalīgas iespējas. Arvien biežāk dzirdam, ka papildus pamatdarbam speciālisti veic arī kādus uzdevumus ārštatā (no angļu val. freelance). Ko der ņemt vērā esošajiem un topošajiem frīlanceriem?
Pastāsti par sevi – ko uz šādu ierosinājumu atbildēt darba intervijā?
Labas pašprezentācijas spējas ir ļoti svarīgas daudzās dzīves situācijās, un darba intervija ir viena no tām. Satraukums, lampu drudzis, sirdsklauves un pārteikšanās ir parādības, ar ko nākas saskarties, ja neesam pienācīgi sagatavojušies savam “uznācienam”.