Uzņēmuma paplašināšanās jaunā valstī ir nozīmīgs attīstības posms. Neatkarīgi no tā, vai esat Latvijas uzņēmums, kas ienāk ārvalstu tirgos, vai ārvalstu investors, kurš uzsāk darbību Latvijā, viens no pirmajiem izaicinājumiem ir atrast piemērotus cilvēkus.
Tieši šeit starptautiska sadarbība kļūst par būtisku priekšrocību.
Vietējā kompetence ar starptautisku sasniedzamību
Kā starptautiskā personāla atlases tīkla IPTER dalībnieks, DarbaGuru sadarbojas ar uzticamiem personāla atlases un vadītāju atlases partneriem vairāk nekā 45 valstīs. Tas ļauj apvienot vietējo tirgus izpratni ar starptautisku projektu koordinēšanu, nodrošinot klientiem uzticamu personāla atlases atbalstu neatkarīgi no tā, kurā valstī uzņēmums attīstās.
Tā vietā, lai katrā valstī meklētu atsevišķu personāla atlases partneri, uzņēmumi var sadarboties ar vienu uzticamu partneri un vienlaikus izmantot pieredzējušu vietējo personāla atlases speciālistu zināšanas un kontaktu tīklu.
Atbalsts Latvijas uzņēmumiem, kas paplašina darbību ārvalstīs
Arvien vairāk Latvijas uzņēmumu attīsta biznesu starptautiskajos tirgos, atverot pārstāvniecības, ražotnes vai vietējās struktūrvienības citās valstīs. Vietējās komandas izveide bieži vien ir viens no svarīgākajiem priekšnoteikumiem ilgtermiņa panākumiem.
Pateicoties starptautiskajam partneru tīklam, DarbaGuru palīdz Latvijas uzņēmumiem atlasīt kvalificētus speciālistus mērķa valstīs, vienlaikus sniedzot vērtīgu informāciju par vietējo darba tirgu, atalgojuma līmeņiem, personāla atlases tendencēm un nodarbinātības praksi. Tas ļauj uzņēmumiem pieņemt pārdomātus lēmumus un paātrināt starptautisko izaugsmi.
Starptautiski darbaspēka piesaistes risinājumi
Ražošanas, loģistikas, būvniecības un citām nozarēm, kuras saskaras ar darbaspēka trūkumu, DarbaGuru piedāvā arī kvalificētu un mazkvalificētu strādnieku piesaisti no Āzijas, sadarbojoties ar uzticamiem starptautiskajiem partneriem.
Kopā ar pieredzējušām personāla atlases aģentūrām Indijā, Nepālā, Filipīnās, Vjetnamā un Indonēzijā palīdzam darba devējiem atrast piemērotus kandidātus ilgtermiņa nodarbinātībai. Mūsu partneri veic sākotnējo kandidātu atlasi, pārbauda darba pieredzi un pieejamās rekomendācijas, kā arī, normatīvajos aktos atļautajā apjomā, veic kandidātu reputācijas pārbaudi pirms kandidātu prezentēšanas klientam. Tāpat viņi nodrošina atbalstu visā starptautiskās personāla atlases un pārcelšanās procesā, palīdzot darba devējiem samazināt personāla atlases riskus un ietaupīt laiku.
Atbalsts ārvalstu investoriem, kuri uzsāk darbību Latvijā
Starptautiskā sadarbība darbojas abos virzienos.
Ārvalstu uzņēmumiem, kas ienāk Latvijas tirgū, bieži vien nepieciešama ne tikai personāla atlase, bet arī padziļināta izpratne par Latvijas darba tiesībām, atalgojuma līmeni, personāla vadības procesiem un organizācijas struktūras veidošanu.
DarbaGuru palīdz ārvalstu investoriem izveidot stabilu pamatu veiksmīgai uzņēmējdarbībai Latvijā, atlasot vadības komandas un speciālistus, kā arī sniedzot atbalstu personāla vadības sistēmu izveidē, atlases procesu organizēšanā, jauno darbinieku ievadīšanā darbā (onboarding), personāla dokumentācijas sagatavošanā un ikdienas personāla vadības jautājumos. Tas ļauj uzņēmumiem uzsākt darbību ar pārliecību un jau no pirmās dienas veidot ilgtspējīgu komandu.
Viens partneris starptautiskai izaugsmei
Personāla atlases projektu vadība vairākās valstīs vienlaikus var būt sarežģīta. Izmantojot IPTER starptautisko partneru tīklu, DarbaGuru kalpo kā vienots sadarbības partneris, koordinējot personāla atlases projektus ar pieredzējušiem vietējiem partneriem katrā tirgū.
Neatkarīgi no tā, vai Jūsu uzņēmums paplašina darbību ārvalstīs, ienāk Latvijas tirgū vai meklē starptautiskus darbaspēka piesaistes risinājumus, mēs nodrošinām vietējo kompetenci, starptautisku partneru tīklu un personāla vadības konsultācijas, kas nepieciešamas ilgtspējīgai biznesa izaugsmei.
Starptautiska izaugsme sākas ar īstajiem cilvēkiem un uzticamiem vietējiem partneriem.
Daži fakti par IPTER:
- Starptautisks personāla atlases tīkls. IPTER (International Partner Team of Executive Recruiters) apvieno vairāk nekā 50 personāla atlases un Executive Search partnerus 45+ valstīs, nodrošinot uzņēmumiem piekļuvi vietējai kompetencei un globālam talantu tīklam. Uzzini vairāk - ipter.net
- Pieredze starptautiskā personāla atlasē. IPTER partneri ir neatkarīgi un pieredzējuši personāla atlases uzņēmumi, kas sadarbojas, lai īstenotu pārrobežu atlases projektus, dalītos ar zināšanām par vietējiem darba tirgiem, darba tiesībām un atalgojuma tendencēm.
- DarbaGuru ir IPTER partneris kopš 2019. gada. Kā oficiālais IPTER partneris Latvijā, DarbaGuru nodrošina Latvijas uzņēmumiem piekļuvi starptautiskam personāla atlases tīklam, kā arī palīdz ārvalstu uzņēmumiem atrast talantus un attīstīt biznesu Latvijā.